Propuesta de diseño estructura salarial banca – financiero
Fecha
2021-11-26
Autores
Martínez Abate, Andres Felipe
Título de la revista
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Editor
Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Administrativas, Contables y Comercio Internacional, Contaduría Pública, Santa Marta
Resumen
El trabajo que a continuación presentaré tiene por objetivo identificar y analizar un diseño de estructura salarial para el sector de banca, para lo cual se ha estructurado en nueve puntos, con el fin de obtener la información necesaria para crear la estructura salarial.
De inicio se identificaron los perfiles de cargos en los cuales se iba a desarrollar la
estructura, asimismo se realizó la metodología de valoración de cargos donde se
estudió el mercado salarial y competitivo.
Palabras clave
Banda salarial , Política de compensación , Diseño estructural