Labor life quality and decentor decent work: New paradigms in the organizations

dc.creatorMoncada Morales, Camilo
dc.creatorLastra Lastra, José Manuel
dc.creatorMontoya Agudelo, César Alveiro; Universidad Cooperativa de Colombia
dc.creatorMéndez Morales, José Silvestre
dc.creatorCuartas Montoya, Gina Paula
dc.creatorÁlvarez Rodríguez, Luisa Fernanda
dc.creatorGonzález Marín, Yesid Oswaldo
dc.creatorArango Benjumea, Jhon Jaime
dc.creatorMéndez Cruz, José Ricardo
dc.creatorMoreno Riascos, Ricardo Alfonso
dc.creatorOrtega Barro, Ana Cristina
dc.creatorPérez Villa, Pastor Emilio
dc.creatorUribe Castrillón, Víctor Hugo
dc.creatorUrbina Rivera, César Felipe
dc.creatorPalomares Vaughan, Francisco Javier
dc.creatorGarcía Teruel, Lucía de la Cueva
dc.creatorVásquez Mira, Miguel Ángel
dc.creatorAcevedo Restrepo, Jhon Fredy
dc.creatorBoyero Saavedra, Martín Ramiro
dc.creatorAcevedo, Marcela
dc.creatorZambrano Cruz, Renato
dc.creatorBonilla Calle, Daniel
dc.creatorOsorio Bustamante, Katherin
dc.creatorNaar de la Barrera, Narciso Fernando
dc.creatorBedoya Gómez, Diana Cristina
dc.creatorCardona Montoya, Giovanny
dc.creatorRamírez Soto, Juan David
dc.date2019-11-05
dc.date.accessioned2022-03-01T20:27:23Z
dc.date.available2022-03-01T20:27:23Z
dc.descriptionThis book is the result of a part of the project "Determination of the implications of subcontracting or outsourcing in decent or decent work", an interinstitutional investigation developed between the Cooperative University of Colombia, Medellín sectional, the CEIPA University Foundation, the Faculty of Accounting and Administration of the National Autonomous University of Mexico and the Basque University of Quiroga of Mexico. This publication is the product of the collective work between several national and international researchers interested in presenting different reflections on the quality of work-life and decent work, understood as new paradigms in organizations. With this, we seek to reflect on the value that this topic represents in everyday life and for the development of an inclusive society based on the value of people as a fundamental element for organizational development.en-US
dc.descriptionEste libro está enmarcado en el proyecto de investigación Determinación de las implicaciones de la subcontratación o tercerización en el trabajo digno o decente, una investigación interinstitucional desarrollada entre la Universidad Cooperativa de Colombia - Seccional Medellín, la Fundación Universitaria CEIPA, la Facultad de Contaduría y Administración de la Universidad Nacional Autónoma de México y la Universidad Vasco de Quiroga de México. Esta publicación es producto de un trabajo colectivo entre varios investigadores nacionales e internacionales, cuyo interés ha estado fundamentado en presentar diversas reflexiones en el marco de la calidad de vida laboral y el trabajo digno o decente, entendidos como nuevos paradigmas en las organizaciones. Con ello se busca reflexionar sobre el valor que representa este tema en la cotidianidad y en el desarrollo de una sociedad inclusiva y fundamentada en el valor de las personas como elemento primordial para el desarrollo organizacional.es-ES
dc.formatEn rústica/de tapa blanda (BC)
dc.identifierhttps://ediciones.ucc.edu.co/index.php/ucc/catalog/book/198
dc.identifier978-958-760-151-0
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12494/44240
dc.languagespa
dc.publisherEdiciones Universidad Cooperativa de Colombiaen-US
dc.publisherEdiciones Universidad Cooperativa de Colombiaes-ES
dc.sourceEdiciones Universidad Cooperativa de Colombia;en-US
dc.sourceEdiciones Universidad Cooperativa de Colombia;es-ES
dc.titleLabor life quality and decentor decent work: New paradigms in the organizations0
dc.titleCalidad de vida laboral y trabajo digno o decente: Nuevos paradigmas en las organizaciones0
dc.titleCalidad de vida laboral y trabajo digno o decente: Nuevos paradigmas en las organizaciones1
dc.typeLibroes-ES
dc.typees-ES
dc.typeen-US
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