Fecha
2018-10-08
Autores
Montoya Agudelo, César Alveiro
Pérez Álvarez, John Heber
Título de la revista
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Título del volumen
Editor
Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables, Administración de Empresas, Medellín y Envigado
Resumen
En este documento de reflexión, se hace un análisis a partir de la revisión
de bibliográfica del estado del arte del concepto de capital humano en
Colombia desde el año 2004 hasta el 2014 con el objetivo de mostrar la
manera cómo ha sido recibido y tratado dicho concepto desde una vista
académica, teórica y reflexiva, así como en los ambientes empresariales.
En los hallazgos de revisión bibliográfica, pudo encontrarse que parte
de la información contenida en dichos documentos, se aborda el tema
de capital humano de manera directa y con un reconocimiento esencial
para el crecimiento económico, el cual es logrado gracias a la inversión
que se hace a la educación, a la búsqueda de estrategias para romper con
la desigualdad social y a los procesos de innovación entre otros
aspectos. En la segunda parte de este documento, se aborda el concepto
de capital humano visto desde la teoría de la gestión humana, buscando
con ello hacer una relación existente con los procesos productivos y la
estructura de la organización moderna, teniendo como resultado el
valor que se da a la integración y planeación estratégica de una
formación en capital humano, necesarias para su sostenimiento
competitivo en medio de una economía cada vez más globalizada
Palabras clave
Teoría del capital humano , Gestión humana , Formación laboral