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Title: Propuesta para la actualización de la documentación, implementación y seguimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de acuerdo al decreto reglamentario 1072 de 2015 y demás normas reglamentarias en la empresa: Fondo de Protección Infantil de Neiva - Albergue Infantil Mercedes Perdomo de Liévano.
Author: Latorre Romero, Daniel Felipe
Benavides Bahamón, Rossy Daniela
Issue Date: 24-Nov-2016
Advisor / Validator: Oviedo Córdoba, Carlos Wilmer
Keywords: Gestión seguridad
Salud ocupacional
Plan de trabajo.
Decreto 1072 de 2015
Resume: Diseñar, documentar, implementar y evaluar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa fondo de protección infantil de Neiva – albergue infantil mercedes Perdomo de Liévano de acuerdo a los lineamientos normativos definidos en el decreto reglamentario nacional 1072 de 2015, en su Libro 2, segunda parte, título 4, capítulo 6, y demás según legislación adicional aplicable. Establecer los aspectos normativos aplicables para el Albergue, que regirán su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Realizar un diagnóstico del cumplimiento actual del SG-SST respecto a los requisitos del decreto 1072 de 2015 en el Albergue Infantil Mercedes Perdomo de Liévano. Desarrollar un plan de trabajo para el desarrollo del SG-SST del Albergue Infantil a partir del resultado obtenido en el diagnóstico de cumplimiento. Revisar la documentación del Sistema Integrado de Gestión, adelantada por los otros practicantes universitarios, para comprobar aspectos compatibles con la documentación requerida para el SG-SST. Fijar un método de articulación de la documentación del SG-SST con la del SIG. Diseñar y documentar el SG-SST teniendo en cuenta las características de tamaño, actividad económica y nivel de riesgo, específicas para el Albergue Infantil. Definir y divulgar la política y objetivos de Seguridad y Salud en el Trabajo que será adoptada por el Albergue. Identificar las condiciones actuales de seguridad en las instalaciones del Albergue Infantil para determinar los riesgos críticos presentes en las mismas. Determinar los recursos necesarios para la implementación del SG-SST. Definir los parámetros de seguimiento a los resultados del SG-SST. Socializar todos los avances en la implementación del SG-SST a la Alta Dirección del Albergue. Capacitar a todos los niveles organizacionales del Albergue en las generalidades del SG-SST y en los aspectos específicos para cada uno de ellos. Efectuar la implementación del SG-SST en el Albergue, aplicando las medidas necesarias para mitigar o eliminar los riesgos identificados. Realizar la evaluación final del SG-SST. Emitir recomendaciones y/o acciones de mejora para el sistema.
Abstract: Design, document, implement and evaluate an Occupational Health and Safety Management System (SG-SST) in the company neiva child protection fund - mercedes perdomo de liévano children's shelter according to the normative guidelines defined in the regulatory decree National 1072 of 2015, in its Book 2, second part, title 4, chapter 6, and others according to applicable additional legislation. Establish the regulatory aspects applicable to the Shelter, which will govern its Occupational Health and Safety Management System. Carry out a diagnosis of the current compliance with the SG-SST regarding the requirements of Decree 1072 of 2015 at the Mercedes Perdomo Children's Shelter in Liévano. Develop a work plan for the development of the SG-SST of the Children's Shelter based on the result obtained in the compliance diagnosis. Review the documentation of the Integrated Management System, advanced by the other university practitioners, to check aspects compatible with the documentation required for the SG-SST. Establish a method of articulation of the SG-SST documentation with that of the SIG. Design and document the SG-SST taking into account the characteristics of size, economic activity and level of risk, specific to the Children's Shelter. Define and disseminate the Occupational Health and Safety policy and objectives that will be adopted by the Shelter. Identify the current security conditions in the Children's Shelter facilities to determine the critical risks present in them. Determine the necessary resources for the implementation of the SG-SST. Define the parameters for monitoring the results of the SG-SST. Socialize all the progress in the implementation of the SG-SST to the Senior Management of the Shelter. Train all organizational levels of the Shelter in the generalities of the SG-SST and in the specific aspects for each one of them. Carry out the implementation of the SG-SST in the Shelter, applying the necessary measures to mitigate or eliminate the identified risks. Carry out the final evaluation of the SG-SST. Issue recommendations and / or improvement actions for the system.
Table Of Contents: 1. Planteamiento del problema. -- 1.1. Formulación del problema. -- 2. Justificación. -- 3. Objetivos. -- 3.1. Objetivo general. -- 3.2. Objetivos específicos. -- 4. Marco de referencia. -- 4.1. Marco teórico. -- 4.2. Marco conceptual. -- 4.3. Marco legal. -- 5. Descripción de la empresa. -- 5.1. Reseña histórica. -- 5.3. Actividad económica. -- 5.4. – Organigrama. -- 5.5. Mapa de procesos. -- 6. Diseño metodológico. -- 6.1. Diagnóstico inicial. -- 6.2. Planificación. -- 6.3. Diseño. -- 6.4. Documentación. -- 6.5. Socialización. -- 7. Resultados. -- 8. Conclusiones.
Program: Ingeniería Industrial
Headquarters: Neiva
Type: Trabajos de grado - Pregrado
Citation: Latorre Romero, D. F., Benavides Bahamón, R. D. (2016). Propuesta para la actualización de la documentación, implementación y seguimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de acuerdo al decreto reglamentario 1072 de 2015 y demás normas reglamentarias en la empresa: Fondo de Protección Infantil de Neiva - Albergue Infantil Mercedes Perdomo de Liévano. [Tesis de pregrado, Universidad Cooperativa de Colombia]. Repositorio Institucional UCC. http://hdl.handle.net/20.500.12494/35914
Appears in Collections:Ingeniería Industrial

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