Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/20.500.12494/18147
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Title: Centro de Capacitación de Inclusión Laboral (INLAB)
Author: Navarro Cassares, Lorenley
Torres Toncel, Lay Carolina
Email autor: lay.torrest@campusucc.edu.co
Issue Date: 2020
Advisor / Validator: Jimenez Calvano, Jorge
Rodriguez Díaz, Alicia
Keywords: Inclusion
Laboral
Discapacidad al trabajo
Resume: En el municipio de ciénaga magdalena se desconoce sobre la inclusión laboral por tanto se crea un centro de capacitación para instruir tanto a las personas con discapacidad como a las empresas que deseen incorporar a estas personas en la organización, por esta razón se sensibilizará a las empresas del derecho de las personas con discapacidad al trabajo, el centro de capacitación tendrá como objetivo brindar información amplia sobre la inclusión laboral, instruir a personas con discapacidad física o sensorial para desenvolverse en cualquier ámbito laboral, de igual forma capacitar a las empresas del sector en el manejo, trato e ingreso de esta población a la organización. La información base proviene de encuestas realizadas a la comunidad cienaguera, se realizaron preguntas relacionadas directamente sobre la creación del centro y por medio de una base de datos la cual fue tabulada se realizo su respectivo análisis estadístico, esto genera un impacto positivo a nivel social, económico y productivo a nivel personal, así mismo aumentará la eficacia y autoestima en las personas con discapacidad, fortaleciendo los factores emocionales e instruyéndolos para mejorar su calidad de vida.
Abstract: In the municipality of Cienaga Magdalena, labor inclusion is unknown, therefore a training center is created to educate both people with disabilities and companies that wish to incorporate these people into the organization, for this reason companies will be sensitized of the right of people with disabilities to work, the training center will aim to provide comprehensive information on labor inclusion, to instruct people with physical or sensory disabilities to function in any work environment, as well as to train companies in the sector in the management, treatment and income of this population to the organization. The base information requested from the surveys carried out in the community from Ciennaguera, questions related directly to the creation of the center were analyzed and through a database which was tabulated, its respective statistical analysis was carried out, this generates a positive impact at the social level , economic and productive on a personal level, likewise will increase efficiency and self-esteem in people with disabilities, strengthening emotional factors and instruments to improve their quality of life.
Table Of Contents: Resumen. -- Abstract. -- 0. Descripción de la empresa. -- 1. Análisis de mercado. -- Análisis de la industria. -- El producto. -- Definición del cliente. -- Competidores. -- Investigación o plan de mercado. -- Estrategias. -- Plan táctico. -- 2. Análisis operativo. -- 3. Análisis estratégico y administrativo. -- Misión. -- Visión. -- Analisis Dofa. -- Definición de estructura administrativa. -- 4. Estudio legal, social y ambiental. -- 5. Analisis financiero. -- 6. Conclusiones. -- 7. Referencias.
Program: Psicología
Headquarters: Santa Marta
Type: Trabajos de grado - Pregrado
Citation: Navarro Cassares, L. C. y Torres Toncel, L. (2020). Centro de Capacitación de Inclusión Laboral (INLAB) [Tesis de pregrado, Universidad Cooperativa de Colombia]. Repositorio Institucional UCC. https://repository.ucc.edu.co/handle/20.500.12494/18147
Appears in Collections:Psicología

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