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Title: Modelos administrativo para las MYPES en Bucaramanga. Caso calzado
Author: Rondon Rangel, Sandra Milena
Email autor: sandram.rondon@campusucc.edu.co
Issue Date: 2019
Advisor / Validator: Rodríguez Villamizar, Mary Yaneth
Keywords: Diagnóstico empresarial
administración
sostenibilidad
Modelo
economía
Resume: Todo unidad de negocio sin depender del tamaño de la organización sea grande, mediano o pequeño poseen una gran relevancia socioeconómica, por ser el origen nato de las riquezas del país, generadora de empleo y a su vez ocupan un papel fundamental para la satisfacción de las deseos de las consumidores en un mercado tan competitivo. La administración se articula a las empresas por ser el conjunto de actividades destinadas a crear, mantener y proyectar una unidad de negocio; en su área de pensamiento y acción humana que tiene rasgos de arte, ciencia y tecnología. Siendo un campo con sus principios, teorías y normas que difícilmente se poseen por herencia natural, se visiona la carencia de estudiar y profundizar en sus conceptos básicos, evoluciones administrativas que ayudaran a obtener un conjunto de conocimientos esenciales constitutivos de la disciplina administrativa, con el fin de brindar una buena orientación al modelo administrativo de las pymes en Bucaramanga. En los últimos veinte años y de acuerdo a las cifras entregadas por la Camara de Comercio de Bucaramanga, el exitoso modelo para atacar la informalidad es crear un modelo administrativo en comunicación que permita disminuir considerablemente esta problematica. Sin embargo, la problemática se agudiza cuando no se encuentra con un modelo de gestion que permita generar resultados compilados para el coodesarrollo de los sectores secundarios de la economia del país.
Abstract: Every business unit without depending on the size of the organization, whether large, medium or small, has a great socio-economic relevance, since it is the natural origin of the country's wealth, generating employment and at the same time playing a fundamental role for the satisfaction of desires of consumers in such a competitive market. The administration is articulated to the companies because it is the set of activities destined to create, maintain and project a business unit; in his area of human thought and action that has features of art, science and technology. Being a field with its principles, theories and norms that are hardly possessed by natural inheritance, the lack of studying and deepening in its basic concepts, administrative evolutions that help to obtain a set of essential knowledge constitutive of the administrative discipline, with the In order to provide a good orientation to the administrative model of SMEs in Bucaramanga. In the last twenty years and according to the figures given by the Chamber of Commerce of Bucaramanga, the successful model to attack informality is to create an administrative model in communication that allows to considerably reduce this problem. However, the problem becomes more acute when there is no management model that allows the generation of compiled results for the co-development of the secondary sectors of the country's economy.
Table Of Contents: Dedicatoria. -- Resumen. -- Summary -- Introduccion. -- 1. Fundamentos teóricos y metodologicos para un modelo administrativo. -- 1.2.Organización. -- 1.3.Concepto de modelo -- 1.4. modelos administrativos. -- 1.4.1. La administración científica. -- 1.5. El desarrollo organizacional. -- 1.6. La administración para la excelencia -- 1.7. La administración para la calidad -- 1.8. Distintos enfoques de modelos administrativos. -- 1.8.1. Enfoque de sistemas. -- 1.9. Enfoque de contingencias. -- 2. Analisis del sector calzado en bucaramanga. -- 2.1. Incidencia del subsector calzado en la ciudad de Bucaramanga. -- 2.2. Cluster del calzado en santander. -- 3. Caracterización administrativa de la persona jurídica y natural en Bucaramanga. -- 3.1. Enfoque de contingencias. -- 4.Modelo propuesto aplicado a los procesos administrativos. -- 5. Conclusiones. -- 6.Referencias bibiograficas.
Program: Maestría en Gestión de las Organizaciones
Headquarters: Bucaramanga
Type: Trabajos de grado - Posgrados
Citation: Rondon Rangel, S. M. (2019) Modelo administrativo para las MYPES en Bucaramanga. Caso calzado. (Tesis de posgrado).Recuperado de: http://repository.ucc.edu.co/handle/ucc/11114
Appears in Collections:Gestión de Organizaciones

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