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Title: Diagnóstico del clima organizacional del canal Cable noticias de Cable pacífico, Medellín.
Author: Cano Pinzón, Daniel Felipe
Noreña Jaramillo, Alejandro
Issue Date: 6-Jun-2008
Advisor / Validator: Vega Seña, Marcos
Keywords: Clima organizacional
Medellín
Cable noticias
Cable pacifico
Description: El clima organizacional es un tema relevante en el ambiente empresarial moderno, con el que se busca el continuo mejoramiento del ambiente laboral, con el ánimo de alcanzar aumentos en la productividad, sin perder de vista el recurso humano. El presente trabajo busca diagnosticar como está el clima organización del Canal Cable Noticias de Cable Pacífico, para descubrir qué motiva el desarrollo del potencial real de sus empleados, que a la postre genera un ambiente laboral acorde a los objetivos trazados por el Canal, desde la iniciación de sus actividades. Para el desarrollo del diagnóstico, los investigadores se basaron en experiencias de empresas con prácticas reconocidas en el campo del clima organizacional para tenerlos como base; además se apoyaron en teorías y argumentos de expertos reconocidos en el tema, tales como: Van Riel, Karl Albrecht, Graham Saunders, Humberto Serna Gómez, entre otros. El diagnóstico tiene como objetivo estudiar el clima organizacional, en cuanto a su entorno laboral e integración con las metas y objetivos empresariales y así, dar a conocer los resultados a las directivas de Cable Noticias de Cable Pacífico, para que se evalúe la conveniencia y oportunidad si son necesarios cambios internos de su clima organizacional. El proceso metodológico se realizó mediante la observación directa, entrevistas y encuestas que se aplicaron a todos los empleados y directivos del Canal.
Table Of Contents: Introducción 8 1. Problema de investigación 9 2. Objetivos de la investigación 10 2.1 General 10 2.2 Específicos 10 3. Justificación 11 4. Marcos referenciales 12 4.1 Marco teórico 12 4.1.1 Definición de Clima Organizacional 12 4.1.2 Tipos de climas existentes en las organizaciones 13 4.1.3 Características del Clima Organización 15 4.1.4 Resultados que se obtuvieron de un diagnóstico de Clima Organizacional 18 4.1.5 Importancia del Clima Organizacional 22 4.2 Marco contextual 24 4.2.1 Reseña Histórica 24 4.2.2 Misión 24 4.2.3 Visión 24 4.2.4 Objetivos Corporativos 24 4.2.5 Recursos humanos 25 4.2.6 Organigrama 26 5. Metodología 27 6. Análisis de las encuestas 32 7. Conclusiones 63 8. Sugerencias 65 Bibliografía 66
Program: Comunicación Social
Headquarters: Medellín
Publisher: Universidad Cooperativa de Colombia, Facultad de Ciencias Sociales, Comunicación Social, Medellín y Envigado
Type: Trabajos de grado - Pregrado
Citation: Cano Pinzón, D. F. & Noreña Jaramillo, A. (2008). Diagnóstico del clima organizacional del canal Cable noticias de Cable pacífico, Medellín. (Tesis no publicada). Universidad Cooperativa de Colombia. Medellín, Colombia
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